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募集終了日：2026-03-15 求人番号：12820

【事務（総務）】年間休日120日◆福利厚生充実◆働き方改革関連認定企業

社会医療法人近森会

• 正社員
• 医療・福祉・教育職
• 高知市

年収 269 万円 ～ 392 万円

■総務事務業務(人事・給与・労務全般業務)
・採用業務
・給与計算
・健康保険、厚生年金、雇用保険事務
・退職金、助成金事務　等

【労働条件により付帯業務あり】
①2ヶ月に1回程度休日受付当番（振替休日あり）
②月2回程度時間外当番・休日受付当番（振替休日あり）、 宿直勤務（2ヶ月に1回程度）
受付当番時救急車を含む 患者搬送用車両の運転あり

【この求人は移住支援金対象求人です】

募集終了日：2026-03-15 求人番号：12821

【医療事務（近森病院）】経験不問◆年間休日120日◆福利厚生充実◆働き方改革関連認定企業

社会医療法人近森会

• 正社員
• 医療・福祉・教育職
• 高知市

年収 266 万円 ～ 301 万円

医療事務全般に従事していただきます
・受付、会計、保険請求
・入院案内、書類作成
・診療報酬、施設基準に関わる事務全般
・医事の統計資料作成

【この求人は移住支援金対象求人です】

募集終了日：2026-03-15 求人番号：12823

【電話交換手】未経験可◆経験不問◆年間休日120日◆福利厚生充実◆働き方改革関連認定企業

社会医療法人近森会

• 契約・嘱託社員
• 医療・福祉・教育職
• 高知市

年収 266 万円 ～ 310 万円

◆近森病院において電話交換手業務を行っていただきます。
・代表電話の交換業務
・代表電話に掛かってきた内容をお聞きして各部所に繋ぐ業務（現在7名が従事）
・館内放送　等

※正社員登用制度あり

【この求人は移住支援金対象求人です】

募集終了日：2026-03-15 求人番号：12826

【事務（ICT担当）】年間休日120日◆福利厚生充実◆働き方改革関連認定企業

社会医療法人近森会

• 正社員
• 医療・福祉・教育職
• 高知市

年収 269 万円 ～ 392 万円

医療現場でＩＣＴを活用し業務を効率化・サポートする仕組みづくりの仕事です。
要望に基づくシステム導入やベンダー交渉、運用提案など
現場と技術をつなぐ役割です。市場調査や情報収集を通じ
最適なサービスを提案します。
既存機器の操作支援も担当し医療現場全体をサポートします。あなたの提案が現場を変えるやりがいある仕事です。

【労働条件により付帯業務あり】
①2ヵ月に1回程度休日受付当番(振替休日あり)
②月2回程度時間外当番・休日受付当番(振替休日あり)、宿直勤務(2ヵ月に1回程度)、受付当番時救急車を含む患者搬送用車両の運転あり

【この求人は移住支援金対象求人です】

募集終了日：2026-03-15 求人番号：12831

【法人営業】経験不問/土日祝日休/主に高知県内の企業に、エフエム高知で放送する広告を販売する仕事です。適性や希望などにより、制作や総務など他部署へ異動する場合もあります。

株式会社エフエム高知

• 正社員
• 営業職
• 高知市

年収 310 万円 ～ 450 万円

●エフエム高知で放送する広告主のCMを販売する業務です。●直接広告主と交渉する場合もありますが、基本的には協力関係にある広告代理店の方と一緒に業務にあたっていただきます。※訪問企業は1日当たり2社から5社程度で、当初の2～3ヵ月程度は同行訪問によるOJTを行います。
●移動には社用車を使用していただきます。
●エフエム高知の広告販売に関する事務処理や電話応対などの付随業務。エクセルやパワーポイントを使った提案資料の作成などの業務があります。

募集終了日：2026-03-15 求人番号：12784

【システムエンジニア・自社開発の勤怠システム設計・開発・保守】開発経験3年以上◆正社員◆年間休日124日◆資格取得支援・報奨金が充実◆UIターン大歓迎！◆高知県ワークライフバランス推進認定企業◆経済産業省認定情報処理支援機関

株式会社ビーウェーブ

• 正社員
• 技術職（ＩＴ・通信・ＷＥＢ系）
• 高知市

年収 380 万円 ～ 600 万円

県内の医療業界においてシェアNo.1の勤怠管理システムの更なるシェア拡大を目指し、システムのモダナイゼーションに取組みます。

【業務詳細】スキルやご経験により下記業務の一部または全てに携わります。
・設計
・開発
・保守対応

【将来的な役割】
勤怠管理事業部の開発チームリーダーとしてメンバーと共に事業拡大を目指します。

【この求人は移住支援金対象求人です】

ご経験を活かせるチャンスです！
資格取得支援・資格取得報奨金あり、社内カフェあり。
社員から募集した改善案を毎年実施。社員の提案を取り入れるボトムアップ型企業です。
健診受診率100％、協会けんぽの「高知家」健康企業宣言事業所です。
テレワークを導入し、働き方の多様化を実現しています。
会社の雰囲気や社員インタビューは、ホームページやInstagramをご覧ください。

募集終了日：2026-03-15 求人番号：12785

【プログラマー・自社開発の勤怠システム開発】開発経験3年以上◆正社員◆年間休日124日◆資格取得支援・報奨金が充実◆UIターン大歓迎！◆高知県ワークライフバランス推進認定企業◆経済産業省認定情報処理支援機関

株式会社ビーウェーブ

• 正社員
• 技術職（ＩＴ・通信・ＷＥＢ系）
• 高知市

年収 252 万円 ～ 450 万円

県内の医療業界においてシェアNo.1の勤怠管理システムの更なるシェア拡大を目指し、システムのモダナイゼーションに取組みます。

【業務詳細】
・開発

【将来的な役割】
SEへキャリアアップ、または開発チームのプログラミングスペシャリストを目指します。

【この求人は移住支援金対象求人です】

ご経験を活かせるチャンスです！
資格取得支援・資格取得報奨金あり、社内カフェあり。
社員から募集した改善案を毎年実施。社員の提案を取り入れるボトムアップ型企業です。
健診受診率100％、協会けんぽの「高知家」健康企業宣言事業所です。
テレワークを導入し、働き方の多様化を実現しています。
会社の雰囲気や社員インタビューは、ホームページやInstagramをご覧ください。

募集終了日：2026-03-15 求人番号：12786

【プロジェクトマネージャー】正社員◆年間休日124日◆PM経験者優遇◆資格取得支援・報奨金が充実◆UIターン大歓迎！◆高知県ワークライフバランス推進認定企業◆経済産業省認定情報処理支援機関

株式会社ビーウェーブ

• 正社員
• 技術職（ＩＴ・通信・ＷＥＢ系）
• 高知市

年収 600 万円 ～ 800 万円

プロジェクト（1案件5名程度）の運営、品質、納期等の円滑な管理・推進業務。

【業務詳細】
・システム開発計画策定（フォーマットあり）
・プロジェクトメンバー選定
・クライアントとの調整
・要件定義
・工程ごとのレビュー
・品質コスト管理

【この求人は移住支援金対象求人です】

ご経験を活かせるチャンスです！
資格取得支援・資格取得報奨金あり、社内カフェあり。
社員から募集した改善案を毎年実施。社員の提案を取り入れるボトムアップ型企業です。
健診受診率100％、協会けんぽの「高知家」健康企業宣言事業所です。
テレワークを導入し、働き方の多様化を実現しています。
会社の雰囲気や社員インタビューは、ホームページやInstagramをご覧ください。

募集終了日：2026-03-15 求人番号：12787

【システムエンジニア・販売管理システム設計・開発・保守】開発経験3年以上◆年間休日124日◆資格取得支援・報奨金が充実◆UIターン大歓迎！◆高知県ワークライフバランス推進認定企業◆経済産業省認定情報処理支援機関

株式会社ビーウェーブ

• 正社員
• 技術職（ＩＴ・通信・ＷＥＢ系）
• 高知市

年収 380 万円 ～ 600 万円

自社開発の販売管理システムの設計・開発業務に携わり企業の業務効率化に貢献します。

【業務詳細】
・設計
・開発
・保守対応

【将来的な役割】販売管理の開発チームリーダーとしてメンバーと共に事業拡大を推進します。

【この求人は移住支援金対象求人です】

ご経験を活かせるチャンスです！
資格取得支援・資格取得報奨金あり、社内カフェあり。
社員から募集した改善案を毎年実施。社員の提案を取り入れるボトムアップ型企業です。
健診受診率100％、協会けんぽの「高知家」健康企業宣言事業所です。
テレワークを導入し、働き方の多様化を実現しています。
会社の雰囲気や社員インタビューは、ホームページやInstagramをご覧ください。

募集終了日：2026-03-15 求人番号：12788

【システムエンジニア・受託アプリ設計・開発・保守】開発経験3年以上◆年間休日124日◆資格取得支援・報奨金が充実◆UIターン大歓迎！◆高知県ワークライフバランス推進認定企業◆経済産業省認定情報処理支援機関

株式会社ビーウェーブ

• 正社員
• 技術職（ＩＴ・通信・ＷＥＢ系）
• 高知市

年収 380 万円 ～ 600 万円

Web系の受託アプリケーションの一連の開発業務に携わり企業の業務効率化に貢献します。

【業務詳細】
応募者のスキルやご経験に応じて、下記業務の一部または全部を担当していただきます。
・自社／顧客向けWebシステムの要件定義～設計～実装～テスト～運用保守
・法改正対応や顧客ニーズのヒアリングを通じた課題抽出・ソリューション提案
・チームメンバーと連携しながら、品質・生産性向上のための改善活動

【将来的な役割】
プロジェクトマネージャー（PM）やプロフェッショナル職へのキャリアアップ

【この求人は移住支援金対象求人です】

ご経験を活かせるチャンスです！
資格取得支援・資格取得報奨金あり、社内カフェあり。
社員から募集した改善案を毎年実施。社員の提案を取り入れるボトムアップ型企業です。
健診受診率100％、協会けんぽの「高知家」健康企業宣言事業所です。
テレワークを導入し、働き方の多様化を実現しています。
会社の雰囲気や社員インタビューは、ホームページやInstagramをご覧ください。