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募集終了日:2026-09-15 求人番号:13687
【システムエンジニア・自社開発の勤怠システム設計・開発・保守】開発経験3年以上◆正社員◆年間休日125日◆1時間単位で有給取得可能◆資格取得支援・報奨金が充実◆UIターン大歓迎!◆高知県ワークライフバランス推進認定企業◆経済産業省認定情報処理支援機関
高知求人ネット株式会社ビーウェーブ
年収 380 万円 ~ 600 万円
県内の医療機関で多く利用されている自社開発の勤怠管理システム(県内シェアNo.1)の開発エンジニアを募集します。
現在、さらなるシェア拡大に向けてシステムのモダナイゼーション(技術刷新・機能強化)を進めています。
自社プロダクトのため、設計・開発・改善まで一貫して携わり、ユーザーの声を反映しながらサービスを成長させていくやりがいがあります。
【主な業務内容】
ご経験に応じて以下の業務を担当いただきます。
・システム設計
・システム開発
・保守、機能改善
【必要スキル】
・言語:PHP、JavaScript
・DB:PostgreSQL
【将来的なキャリア】
将来的には、勤怠管理事業部の開発チームリーダーとしてメンバーとともにプロダクトの成長と事業拡大を担っていただくことを期待しています。
ご経験を活かせるチャンスです!
資格取得支援・資格取得報奨金あり、社内カフェあり。
社員から募集した改善案を毎年実施。社員の提案を取り入れるボトムアップ型企業です。
健診受診率100%、協会けんぽの「高知家」健康企業宣言事業所です。
テレワークを導入し、働き方の多様化を実現しています。自宅でも外線電話を受けたり、内線をかけたり、社内と同じ環境で働くことができます。設備面についても各種サポートがあり、自宅で働いている子育て中の社員も多数います。
有給消化率84%(R5.6.3時点)でお休みも取りやすい環境です。有給は1時間単位から取得可能で急な用事にも対応できます。
会社の雰囲気や社員インタビューは、ホームページやInstagramをご覧ください。
Instagram:https://www.instagram.com/kochibewave_official/
Instagram(採用アカウント):https://www.instagram.com/kochibewave_saiyo/
【この求人は移住支援金対象求人です】
| 募集背景 | 事業拡大のための増員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 県内の医療機関で多く利用されている自社開発の勤怠管理システム(県内シェアNo.1)の開発エンジニアを募集します。 現在、さらなるシェア拡大に向けてシステムのモダナイゼーション(技術刷新・機能強化)を進めています。 自社プロダクトのため、設計・開発・改善まで一貫して携わり、ユーザーの声を反映しながらサービスを成長させていくやりがいがあります。 【主な業務内容】 ご経験に応じて以下の業務を担当いただきます。 ・システム設計 ・システム開発 ・保守、機能改善 【必要スキル】 ・言語:PHP、JavaScript ・DB:PostgreSQL 【将来的なキャリア】 将来的には、勤怠管理事業部の開発チームリーダーとしてメンバーとともにプロダクトの成長と事業拡大を担っていただくことを期待しています。 ご経験を活かせるチャンスです! 資格取得支援・資格取得報奨金あり、社内カフェあり。 社員から募集した改善案を毎年実施。社員の提案を取り入れるボトムアップ型企業です。 健診受診率100%、協会けんぽの「高知家」健康企業宣言事業所です。 テレワークを導入し、働き方の多様化を実現しています。自宅でも外線電話を受けたり、内線をかけたり、社内と同じ環境で働くことができます。設備面についても各種サポートがあり、自宅で働いている子育て中の社員も多数います。 有給消化率84%(R5.6.3時点)でお休みも取りやすい環境です。有給は1時間単位から取得可能で急な用事にも対応できます。 会社の雰囲気や社員インタビューは、ホームページやInstagramをご覧ください。 Instagram:https://www.instagram.com/kochibewave_official/ Instagram(採用アカウント):https://www.instagram.com/kochibewave_saiyo/ 【この求人は移住支援金対象求人です】 |
| 求める人物像 | ・開発が好きな方 ・法改正対応や顧客ニーズを汲み取り課題解決することに興味がある方 ・PMへのキャリアアップを望む方 |
| 募集職種 | システムエンジニア |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 経験 | 開発業務経験3年以上 |
| 学歴 | 不問 |
| 年齢制限 | ~ 59歳 |
| 例外事由の省令番号 | 例外事由 1号 定年年齢を上限として、その上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 |
| 必要スキル | ・言語:PHP、JavaScript ・DB:PostgreSQL |
| ITスキル | 下記のいずれかのご経験のある方、歓迎いたします。プログラミング言語(PHP、HTML、JavaScript、C#、その他)要件定義・システム設計スキルデータベース関連スキル(SQLServer、ORACLE、MySQL、PostgreSQL) |
| 資格 | 普通自動車免許(AT限定可) |
| 求人の特徴・こだわり条件 |
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| ※2026年03月24日 16:00時点の情報を掲載しています。 | |
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