- 募集終了日:2025-04-15求人番号:11025
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【ホテル業務全般】◆オーベルジュ土佐山◆自然豊かな環境で、共に未来を考えチャレンジをお互いに認め合う仲間を募集!
オリエントホテル高知株式会社
- 正社員
- 販売・サービス職
- 高知市
- 管理職(候補)募集
- 第二新卒歓迎
- 次世代リーダー募集
- 未経験者応募可
- 年間休日100日以上
募集内容
募集背景 | 高知市内から車で約30分の高知市土佐山。 恵まれた自然に囲まれ、中山間地域活性化の拠点ホテルとして、住民と共に自然を生かしたイベント(ほたる祭り、棚田キャンドル、彼岸花感謝祭、梅まつり等)なども開催。未来のリーダーとなる人材の育成に取り組んでいます。 |
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仕事内容 | ホテル業務全般 ・フロント業務(チェックイン、チェックアウト、予約管理業務) ・レストラン業務(接客サービス) ※勤務地は、高知市内3店舗で転勤/異動の可能性あり (変更の範囲) 変更なし |
求める人物像 | オーベルジュ土佐山は、地域と共に在るホテルです。 田舎で地域に貢献したいと思っている方。 地元の人たちとの触れ合いを大事にする方。 お客さまとの会話が好きな方。 中山間地域における振興活動に興味のある方。 |
募集職種 | ホテル業務全般 |
配属部署 | フロント、レストラン |
ポジション | 管理職を目指す方を募集 |
雇用形態 | 正社員 |
経験 | 不問 ※研修期間がありますので未経験でもご安心ください。 |
学歴 | 不問 |
年齢制限 | ~ 40歳 |
例外事由の省令番号 |
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ITスキル | EXCEL、WORD程度の簡単な作業 |
ここがポイント
経験は問いません。リゾートホテルの接客に興味のある方を歓迎します。
高知の地元企業、グループ3店舗(オリエントホテル高知・旅館吉萬・オーベルジュ土佐山)
多様な働き方(パート・アルバイト)を希望の方は、勤務日数・期間等、個別相談受け付けます。
●基本理念
私たちは過ごし方の幸せを発明する企業として個性のあるホテルを目指します。
(地元を代表するホテルとして食や文化を発信し、お客様に安心感と居心地の良さを提供することで、旅や食事の楽しさ、喜び、感動を創造する企業として社会に貢献します)
●コンセプト
Request From Future ~未知からのリクエスト~
(まだお客様が体験したことのないサービスを考え提供し、感動をあたえ、再来の動機を促す)
●経営理念(三方善の経営)
・「味わうホテル」(顧客満足度)経済性
私たちは、お客様に満足して頂く商品とサービスを日々積み重ね、オリエントホテル高知の
顧客を創造していきます。
・「笑顔のホテル」(従業員満足度)人間性
私たちは、仕事を通して、自分の人間性や能力を高め日々生き生きと働くことができ、またそのような会社づくりを目指していきます。
・「地元のホテル」(お取引、関係者との良好な信頼関係)社会性
私たちは、地元を代表するホテルであり、食や文化を発信し続けることを使命として、地域に貢献できる会社を目指します。
条件・待遇
勤務地 | 高知県高知市 (変更の範囲)オリエントホテル高知、旅館 吉萬、オーベルジュ土佐山 |
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勤務時間 | 7:00~22:00 変則勤務:あり(拘束4時間と8時間) |
時間外勤務 | 平均的な時間外:30時間/月 |
年収 |
年収 204 万円 ~ 252 万円 |
年収・月給の補足情報 | 【基本給】170,000円~210,000円(毎月5日支給。昇給:あり)※(基本給は経験等を考慮して決定します。) 【昇給】業績及び人事考課による。 |
諸手当 | 通勤手当:上限7,000円 |
福利厚生 | 各種保険(健康・厚生・雇用・労災) |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり:禁煙 |
休日休暇 | (年間休日108日)その他(原則平日)変則勤務:あり(拘束4時間と8時間)週休二日制:あり(隔週(変則)) |
募集人数 | 2名 |
転勤 | あり |
定年 | 60歳<勤務延長>65歳まで |
試用期間 | 3ヶ月程度(労働条件の変更あり:時給980円) |
企業情報
会社名 | オリエントホテル高知株式会社 |
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業種 | 観光・サービス |
本社所在地 |
〒7800861 高知県高知市升形5-37 |
代表者氏名 | 代表取締役 谷脇匡晃 |
設立年 | 1946年 |
資本金 | 1000万円 |
事業概要 | 宿泊 レストラン 宴会 温泉 |
本社以外事業所 | 旅館 吉萬、オーベルジュ土佐山 |
従業員数 | 160人 |
平均年齢 | 41歳 |
会社ホームページ | http://www.orienthotel.jp |
企業PR
企業アピールポイント1
地域の課題解決に向け地域活性化の為に活動する事業。
企業アピールポイント2
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