- 募集終了日：2025-03-31求人番号：10893
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【開発エンジニア／高知・宿毛・南国】医療DXを推進するシステムエンジニアを募集します◆成⻑業界でスキル／キャリアUP可能
株式会社パシフィックメディカル -
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- 正社員
- 技術職（ＩＴ・通信・ＷＥＢ系）
- 高知市
- 管理職（候補）募集
- 年齢不問
- 第二新卒歓迎
- 次世代リーダー募集
- 転勤なし
- 土日休み
- 年間休日100日以上
- 移住支援金対象求人
募集内容
| 募集背景 | 高い成長率を達成するための増員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 病院向け電子カルテ「MALL(モール)」およびクラウド型地域包括ケアシステム「MINET(ミネット)」の開発業務を行っていただきます。 C/S系システム、クラウド系システムそれぞれの製品展開を行っており、経験スキルに応じた領域への配置も可能です。 ■具体的な業務 ・医療システム開発（企画、設計、プログラミング、テストなど） ・他メーカーの医療システムや医療機器との接続 ※ゆくゆくはマネージャー候補としてプロジェクト管理やメンバー育成などもお任せしていくことを想定しています。 ご意向や適正も踏まえ、技術プロフェッショナルとしてご活躍頂く選択肢もあります。 ＜開発環境＞ ・開発言語：C# / ASP.NET / VB.NET / HTML / jqueryなど ・OS：Windows / LINUX ・DB：SQLServer ・クラウド：Microsoft Azure / AWS ・ネットワーク/ハードウェア オンプレミス型ネットワーク / Azure VPNなど Windows系OS、ミドル～ハイクラスのメーカーサーバー ・デザインツール：Cacoo ・エディター：Microsoft Visual Studio ・フレームワーク：.NET Framework ・進捗管理：Redmine 【キャリアパス】 マネジメント系の選択肢以外にも技術系スペシャリストとしてのキャリアパスも選択可能です。 実績により1～2年と早期昇進のチャンスがあります。 ▼ご参考資料 20代で開発チームリーダーに昇格した社員のインタビュー記事 https://buntan-shikoku.media/pcmed-interviw/ 【募集背景】 当社は高い成長率で事業拡大を続け、電子カルテ MALLにおいては累計導入数は200を超えました。 今後も更なる事業成長に向けて、各サービスの追加機能開発や新サービス開発に注力するために、開発エンジニアとして即戦力でご活躍いただけるメンバーを追加募集しています。 【配属先について】 株式会社パシフィックメディカル システム開発部 【企業概要】 ・株式会社パシフィックメディカルは、2021年1月に株式会社メドレー（東証プライム上場）のグループに加わりました。 ・医療×ITを軸に事業を展開しており、現在は2つの自社サービスを展開しています。いずれも医療DXの根幹を支え、少子高齢化・医療費増大などの社会課題を解決していく製品です。 ① 電子カルテ MALL(モール) MALLは、まだ紙での患者情報管理が多く残っている中小病院・有床診療所向けの電子カルテサービスで、医師・看護師・技師等の働き方改革を推進します。 高いコストパフォーマンス・拡張性などを強みに、累計200件を超える導入数と利用継続率99%の実績となっており、さらなる事業成長を見越しています。 ② クラウド型地域包括ケアソリューション「MINET(ミネット)」 MINETは、医療・介護・調剤の施設間で患者様の情報を連携するシステムです。1患者に対し、1地域・1カルテを実現することで、効率的で質の⾼い医療の提供を可能にします。 【この求人は移住支援金対象求人です】 （変更の範囲） 会社の定める業務 |
| 求める人物像 | ・高い論理的思考力をお持ちの方 ・ご自身の成長やキャリアアップを行いたい方 ・高い学習意欲と学習スピードをもち、変動要因の多い環境を楽しめる方 |
| 募集職種 | 開発エンジニア |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 経験 | 【必須要件】 ・システム開発経験 2年以上（オープン系 or Web系） 【歓迎要件】 ・C#、VB.NET、Java、ASP.NET、JavaScriptのいずれかの開発経験 ・RDBの理解とSQLの利用経験 ・プロジェクトリーダー／チームリーダーの経験 ・上流工程（要件定義、基本設計等）の経験 ・PdM もしくは PjMの経験 ・医療に関連するシステムの開発経験 |
| 学歴 | 高等学校卒業以上 |
| 年齢制限 | 不問 |
| 必要スキル | 【必須】■システムエンジニアとしての実務経験 2年以上 |
| 資格 | 普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可） |
ここがポイント
・ITシステムの導入により医療分野での社会課題解決に貢献するため、社会的意義の大きな仕事です。
・業務環境はGoogle Workspace、Slack、Confluence等クラウド型のサービスで構成しており、効率的に業務遂行することを意識しています。
・業務レベルごとにスキルセットを定め、それを元に人事評価を行っているため、納得感のある評価制度となっています。この明確な評価基準により、キャリアアップのためのステップが具体的にイメージでき、実績次第で早期に昇給・昇格の可能性があります。
・複数のサービス展開を行なっているため、ご意向や適正を踏まえ多様なキャリア形成が可能です。
条件・待遇
| 勤務地 | 高知県高知市 （変更の範囲）その他会社が認めた場所 |
|---|---|
| 勤務時間 | 【固定労働制】 9:00-18:00／10:00-19:00（部署・職種により決定） ※休憩1時間含む |
| 時間外勤務 | 時間外勤務有、月平均20時間程度 |
| 年収 |
年収 400 万円 ～ 900 万円 |
| 年収・月給の補足情報 | 【固定労働制】 月額給与：333,333円～750,000円 基本給：270,042円〜607,595円 固定残業代：63,291円〜142,405円（固定残業時間30時間分／職位によって異なります） ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 昇給・賞与：年2回（会社業績と人事考課による） 退職金：なし |
| 諸手当 | 交通費支給 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・選択型確定拠出年金制度 ※正社員、契約社員が対象 |
| 受動喫煙対策 | あり：敷地内禁煙「屋外に喫煙場所設置」 |
| 休日休暇 | 年間休日数122日 完全週休2日制（土、日曜日）、祝祭日、年末年始、有給休暇 ※年次有給休暇は時間単位での取得可能（最大5日まで） |
| 募集人数 | 10名 |
| 転勤 | なし※ご本人が希望される場合、他営業所への異動は可能 |
| 定年 | 60歳（再雇用制度あり６５歳まで） |
| 試用期間 | 3ヶ月※労働条件の変更なし |
企業情報
| 会社名 | 株式会社パシフィックメディカル |
|---|---|
| 業種 | IT・通信・情報 |
| 本社所在地 |
〒7880003 高知県宿毛市幸町5-12 |
| 代表者氏名 | 小松広行 |
| 設立年 | 1997年 |
| 資本金 | 3200万円 |
| 事業概要 | ・電子カルテシステムの開発及び販売 ・受託システムの請負 ・サーバー機器の保管及び保守 ・システム導入に関する企画、設計、コンサルティング |
| 本社以外事業所 | 東京営業所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 大阪営業所：大阪府大阪市北区梅田3-3-10 梅田ダイビル904号 福岡営業所：福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目26-23 太陽生命博多ビル8F 高知営業所：高知県高知市堺町2番26号 高知中央ビジネススクエア4F 南国営業所：高知県南国市蛍が丘1-1-1 南国オフィスパークセンター |
| 従業員数 | 80人 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 会社ホームページ | https://pcmed.jp/ |
| 関連会社 | 株式会社メドレー |
企業ＰＲ
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企業アピールポイント１
2021年1月にメドレーグループに加わりました。
・事業内容は、2つの自社サービス、①クラウド型地域包括ケアソリューション「MINET」と②継続率99%を誇る病院向け電子カルテ「MALL」の開発・販売をしています。いずれも医療DXの根幹を支え、少子高齢化・医療費増大に向けた社会課題を解決する製品です。
・休日にはいろいろな同好会で社員同士の交流が行われたり、和やかな雰囲気の働きやすい職場です。
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