- 募集終了日：2025-03-25求人番号：10720
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【土木施工管理】1，2級土木施工管理技士資格必須◆若手社員を中心に人材育成制度も充実。資格取得制度、男性の育休制度も整備しています。
有限会社西山建設 -
- 正社員
- 技術職（建築・土木・プラント・設備系）
- 安芸郡田野町
- 次世代リーダー募集
- 資格取得支援制度あり
- 転勤なし
- 土日休み
- 年間休日100日以上
- 移住支援金対象求人
- 駐車場あり
募集内容
| 仕事内容 | 下記の土木関連の業務を行います。 ・現場管理などの土木施工管理にかかる業務全般 施工事例：河川工事、災害工事、道路工事、砂防工事（法面工事）、海岸堤防工事、橋梁工事、水路補修工事、造成工事） 公共工事を行っているので、地元の方から感謝してもらえたり、地域に貢献していることを実感できる仕事です。 ＊現場作業にも従事していただきます。その際は、事務所に集合してミーティング後、現場に向かいます。 例）7:30 事務所集合、ミーティング、現場へ 8:00 作業開始 17:00 事務所着（17:00事務所着になるよう現場を出発する） ＊公共工事が主で、現場は主に中芸地区となります。 ＊現場施工管理、ＣＡＤ、電子納品等の経験者は優遇します。 ※面接について：遠方からの応募の方についてはWebでの面接が可能です。 【この求人は移住支援金対象求人です】 （変更の範囲） 変更なし |
|---|---|
| 求める人物像 | ・どんな業務にも意欲的に取り組める方 |
| 募集職種 | 土木施工管理 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 経験 | 不問 |
| 学歴 | ・学歴不問・土木学科系（高校、高専、大学）優遇有 |
| 年齢制限 | ～ 69歳 |
| 例外事由の省令番号 |
|
| 必要スキル | （研修制度有） ＊重機（車両系）の操作が出来る方は優遇します。 |
| 資格 | 【必須】1,2級土木施工管理技士、普通自動車運転免許（AT限定不可） |
ここがポイント
高知県ワークライフバランス認証（子育て世代への取り組みおよび育休取得の実績あり）
高知県南海トラフ地震対策優良取組事業所5つ星認定
高知県建設業BCP認証（地震等の災害に対する経営的取組）
資格取得に関わる経費の補助制度があります。平日に講習を受けるときは出勤扱いとします。
条件・待遇
| 勤務地 | 高知県安芸郡田野町 （変更の範囲）変更なし |
|---|---|
| 勤務時間 | 07:30～17:00（休憩時間：午前15分、昼休み60分、午後15分） |
| 時間外勤務 | ※時間外あり（月平均4時間） |
| 年収 |
年収 360 万円 ～ 640 万円 |
| 年収・月給の補足情報 | （日給制）月給 291,600円～432,000円 ※日給（13,500～20,000円）×月平均労働日数（21.6日）で算出。労働日数により変動あり。 （月給例）47歳男性（1級土木施工管理技士） 月平均40万円＋各種手当、年収500万円 ※休日、残業代含む ■昇給：あり（前年度実績：1,000～10,000円） ■賞与：あり（前年度実績：年２回 10,000～400,000円） ※賞与は、会社業績や実績等により支給します。 |
| 諸手当 | 資格手当、管理業務手当、通勤手当（上限3万円、会社規程により支給します）※マイカー通勤可（駐車場あり）、社宅（一軒家）あり（要相談） |
| 福利厚生 | 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生）、資格取得支援制度 |
| 受動喫煙対策 | ［屋内の受動喫煙対策あり（喫煙室設置）※屋外に喫煙室あり］ |
| 休日休暇 | ＜年間休日105日※会社年間カレンダーによる＞第1,3土曜日、日曜日、年末年始、GW、お盆（雨天休業あり） |
| 募集人数 | 2名 |
| 転勤 | なし |
| 定年 | 満70歳 |
| 試用期間 | 3ヵ月（労働条件の変更なし） |
企業情報
| 会社名 | 有限会社西山建設 |
|---|---|
| 業種 | 建設・設計・設備工事 |
| 本社所在地 |
〒7816410 高知県安芸郡田野町3522番地1 |
| 代表者氏名 | 西山智佐子 |
| 設立年 | 1988年 |
| 資本金 | 1100万円 |
| 事業概要 | 主に高知県安芸郡中芸地区における公共工事（主に土木一式・とび土工） |
| 従業員数 | 18人 |
企業ＰＲ
企業アピールポイント１
田野町、中芸地区の公共施設を建設することで地域に貢献しています。
企業アピールポイント２
エコアクション21認定企業
企業アピールポイント３
■会社について
当社は平成元年に設立した会社で、主に高知県発注の公共工事（土木）をメイン業務にしております。従業員数は20名程度で、代表取締役が女性であることから、若手社員、子育て世代への対策に力を入れています。女性も働きやすい職場です。
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