• 募集終了日:2023-04-10求人番号:6759
  • 【歯科技工士】経験3年以上◆歯科技工に基づく技術業務☆土日祝日休み☆歯科業界の技術革新を担う総合歯科医療材料メーカー☆

    YAMAKIN株式会社
  • 正社員
  • 技術職(素材・化学・医薬・食品系)
  • 香南市
  • 第二新卒歓迎
  • 資格取得支援制度あり
  • 移住支援金対象求人

募集内容

募集背景 将来的な事業展開を見据えての増員。
仕事内容 【歯科技工に基づく技術業務】
■試作品、既存製品、歯科材料に関しての評価・研究
■顧客に向けての技術資料作成及びサポート
■CAD/CAM、3Dプリンターなど、デジタル技工の研究
■大学や医療機関との共同研究

上記業務からご本人の適性を考慮し、担当業務を決定いたします。
様々な新しい材料・機器に触れる機会があり、幅広い技術を身に着けることが可能です。
【この求人は移住支援金対象求人です】
求める人物像 前向きな姿勢で仕事に取り組める方。
募集職種 歯科技工士
雇用形態 正社員
経験 歯科医院または歯科技工所勤務経験が3年以上
資格 歯科技工士免許

ここがポイント

歯科用金属・樹脂(レジン)・セラミックスにて国内トップクラスのシェア、海外20カ国以上と取引。
歯科業界の発展のため、ICT技術を用いて国内外各地の地域医療の発展に尽力します。
年休取得推奨・残業削減など、ワークライフバランスの充実に取り組んでいます。
社員の皆さんが長く勤めて頂けるように、以下の取り組みを進めています。
・年休の計画的な取得を推奨
・残業削減(残業時間0を目指します)
・フィットネスジムの設置(社員の健康促進を目指します)
・職場の雰囲気(リラックスして業務に取り組める環境を目指します)

条件・待遇

勤務地 高知県香南市
勤務時間 8:30~17:30(休憩時間:60分) 
時間外勤務 ※時間外あり:月平均5時間
年収

年収 280 万円 ~ 400 万円

年収・月給の補足情報 月額平均給与
【基本給】178,800円~234,950円 ※経験・能力の上、決定します。
*皆勤手当5,000円
*条件により住宅・家族手当あり、
 通勤手当は、通勤距離により規定にて支給
【賞与】あり(前年度実績 年2回・計2.66月分)※業績および人事考課によります
【昇給】あり(入社2年目以降、毎年7月)※本人の能力、会社業績を考慮し支給
【モデル年収】年収390万円/(勤続5~9年目) ※残業・通勤手当、以外の諸手当含む
諸手当 皆勤手当(5,000円)、通勤手当(上限なし実費支給)、住宅手当(単身8,000円)(同居15,000円)、家族手当10,000円、子供手当て3,000円/人
福利厚生 各種保険完備(健康・厚生・雇用・労災)、財形、確定拠出年金、退職金(勤続3年以上)
受動喫煙対策 ■屋内の受動喫煙対策:あり(喫煙室あり)
休日休暇 日祝他(週休二日制)夏季休暇・年末年始・創業記念日 ※年間休日数124日以上
募集人数 2名
転勤 なし
定年 60歳(再雇用あり 65歳まで)
試用期間 90日間(労働条件の変更あり(皆勤手当て5,000円なし))

企業情報

会社名 YAMAKIN株式会社
業種 製造業
本社所在地 〒7815451
高知県香南市香我美町上分字大谷1090-3
代表者氏名 代表取締役社長 山本 樹育
設立年 1976年
資本金 5000万円
事業概要 1.歯科医療材料の開発・製造及び販売
2.半導体等、工業用材料として貴金属の開発および加工
3.金・銀等各種貴金属地金(資産用)の精製・分析および売買
本社以外事業所 東京支社、大阪本店、福岡支店、仙台支店、高知第一山南工場、総合技術研究所、高知第三山南工場、第二総合技術研究所、生体科学安全研究室、YAMAKINデジタル研究開発室
従業員数 292人
平均年齢 39歳
会社ホームページ https://www.yamakin-gold.co.jp/

企業PR

企業アピールポイント1

匠の技術力をコアにした先端技術の研究開発に日々取り組んでいます。近年大きく変革する歯科医療技術にも適時に対応し、デジタル加工材料や口腔内で直接使用する材料といった新分野の製品を開発し、国内外各地の地域医療の発展に尽力します。

企業アピールポイント2

◆取扱製品の信頼性(生体安全性)
・ISO9001とISO13485(医療機器の為の品質規格)を取得しています。
・原材料の精製から製品化まで一貫して行える設備を国内に保有しています。
・国立大学法人高知大学医学部との共同研究を推進しています。
・製造拠点である高知工場では、環境管理システムISO14001も取得しエコにも貢献しています。

企業アピールポイント3

◆YAMAKINの働き方
・ワークライフバランスの充実
 プライベートタイムを尊重し、仕事と生活の調和を元にした好循環を実現します。
・若者世代の育成
 目指すキャリアに応じた教育・育成を実施し、私達の未来を担う若者の成長をサポートします。
・子育て応援
 育児休取得100%を維持します。(2019年3月時点、女性での取得実績)

【歯科技工士】経験3年以上◆歯科技工に基づく技術業務☆土日祝日休み☆歯科業界の技術革新を担う総合歯科医療材料メーカー☆

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