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  • 募集終了日:2022-09-30求人番号:6027
  • 【社内SE(DX推進担当)】業界不問、デジタルリテラシーの知識または経験のある方に◆次世代リーダー募集◆社内業務の効率化、DX化に伴う業務全般◆転勤無し

    ハヤシ商事株式会社
  • 正社員
  • 技術職(IT・通信・WEB系)
  • 土佐市
  • 年齢不問
  • 第二新卒歓迎
  • 次世代リーダー募集
  • 転勤なし
  • 駐車場あり
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり

募集内容

募集背景 DX化を推進する中でSEの絶対的不足
仕事内容 業務、製造、営業、企画開発、総務からメンバーを選出し、社内の業務効率化やIT化を行うためのプロジェクトチームを組成、その中心となって活躍していただきたい。

主な業務は・・
・県や社外DX化推進団体との協力内容の引き出しと調整
・各部からの意見・希望をDX化にどれだけ反映させるか等各部との調整
・ベンダーとの交渉と通訳




※入社後は、当社の商品知識や製造方法について、覚えていただくために、1ヶ月程度製造現場や他部署の業務も経験していただきます。
求める人物像 周囲と協力して、業務にまじめに取り組める方
募集職種 社内SE(DX推進担当)
配属部署 業務部
ポジション 業務経験等により決定します
雇用形態 正社員
経験 専門的なSEに関する知識を学んだ方
もしくは業務経験がある方

システム設計・開発・保守等の実務経験
企業や組織内における社内SEやヘルプデスクとしての業務経験
学歴 高卒以上
年齢制限 不問
必要スキル 人と人との関係や繋がりを維持・発展させることができる 
その他の言語スキル 不問 ※上海に関連会社があるため、中国語ができれば尚良い 
ITスキル SEに求められる通常スキル
資格 普通自動車免許(AT限定可)

ここがポイント

・創業以来、清流「仁淀川」の水と純粋パルプ100%を使用した品質重視の姿勢でオンリーワンの商品や環境に配慮した商品づくりを行っています。
・「多品種小ロット生産」が可能で、あらゆるお客様に対応できるノウハウを、永年にわたって蓄積し、ノベルティ商品から市販定番商品まで衛生紙に関して幅広い営業展開を行っています。製造する商品群は単に機能性だけで終わってしまう商品ではなく、お子様のひとり立ちや小中学生の成長を助ける夢や楽しさ溢れるもの、また若い女性や熟年の方々の「こだわり」に応えるものなど、各年齢層のニーズに合った魅力ある商品となっています。
・入社後の教育態勢はOJT・OFF-JTをバランスよく組み合わせる中で、早期の習熟を支援します。
・年間労働日数260日、時間外労働は少なく、有給休暇の平均取得日数13~15日。家庭時間は十分に確保されており、高知県ワークライフバランス推進企業にも認証されています。

条件・待遇

勤務地 高知県土佐市
勤務時間 7:55~17:00(休憩65分)
時間外勤務 ※時間外月平均:2~3時間
年収

年収 360 万円 ~ 420 万円

諸手当 役職手当(20,000~80,000円)、出張手当、通勤手当(上限:6,000円)、時間外手当
福利厚生 社会保険完備(健康、厚生、労災、雇用)、無料駐車場完備、制服貸与あり
休日休暇 年間休日105日 (日曜、会社カレンダーに基づく土曜・祝日、夏季、冬季、GW休暇、他)
募集人数 1名
転勤 なし
定年 60歳(再雇用:65歳)
試用期間 3ヶ月(労働条件の変更:なし)

企業情報

会社名 ハヤシ商事株式会社
業種 製造業
本社所在地 〒7811102
高知県土佐市高岡町乙3192番地4
代表者氏名 代表取締役 坂本英輔
設立年 1958年
資本金 2800万円
事業概要 家庭紙加工販売(キャラクターティッシュ、トイレットロール、ウェットティッシュ、お茶パック、クッキングペーパーなど)
本社以外事業所 東京営業所
〒141-0022 東京都品川区東五反田5-24-9 五反田パークサイドビル2F
TEL:(03)3440-4911(代)
FAX:(03)3440-4913
従業員数 80人
平均年齢 42歳
会社ホームページ http://www.tissue.co.jp/
関連会社 コーシン製紙(株)、コーヨー製紙(株)

企業PR

企業アピールポイント1

≪土佐和紙伝統技術を継承≫
「すかし模様」とは、無地紙に模様を乗せて二層抄きする土佐和紙伝統の技術です。
製造に時間がかかることもあり、現在では高知県内の数社のみしか製造できない希少な商品となりました。
印刷とは異なるすかし模様ならではの上質感、厳選した最高級パルプ100%による柔らかくしなやかな紙質が、高い吸水力と使い勝手の良さを生み出しています。

【社内SE(DX推進担当)】業界不問、デジタルリテラシーの知識または経験のある方に◆次世代リーダー募集◆社内業務の効率化、DX化に伴う業務全般◆転勤無し

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