- 募集終了日:2027-05-11 求人番号:15440
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【生産管理・製造課長候補(幹部候補)/お菓子工場の生産管理職】◆高知発祥の郷土菓子「芋けんぴ」を製造◆国内シェアNo.1企業◆次世代若手管理者募集◆製造経験者は待遇面で優遇します
澁谷食品株式会社 -
- 正社員
- 技術職(素材・化学・医薬・食品系)
- 高岡郡日高村
- 管理職(候補)募集
- 次世代リーダー募集
- 資格取得支援制度あり
- 土日休み
- 年間休日100日以上
- 社宅・家賃補助あり
- 移住支援金対象求人
- 駐車場あり
- 退職金制度あり
募集内容
| 募集背景 | 事業拡大に伴う、人財の確保 |
|---|---|
| 仕事内容 | 食品製造の生産管理・次世代の工場マネージャー候補 ~現場の先頭に立ち、IE手法を用いた工程最適化と、安全・衛生が徹底された組織づくりを牽引するコアメンバーを募集します。 【仕事内容】 食品の製造工程における「QCD(品質・コスト・納期)」の最大化と、現場のマネジメント全般をお任せします。若手のうちから裁量を持って、製造プロセスの改善や仕組みづくりに挑戦できる環境です。 ~具体的に~ ◆生産計画の立案・進捗管理 受注状況や季節変動を考慮した精度の高い製造スケジュール(日次・週次)の策定と、現場への的確な指示出し。 ◆工程・労務管理&IE(インダストリアル・エンジニアリング)の推進 ライン稼働状況のモニタリング、ボトルネックの解消、歩留まり向上やロス削減に向けた作業効率化の企画・実行。 ◆品質・衛生管理(HACCP運用) HACCPや社内基準に基づく衛生チェック、トラブル発生時の迅速な原因究明と再発防止策の徹底。 ◆労働安全衛生管理 第一種衛生管理者としての専門知識を活かし、作業環境の点検や労災防止、スタッフの健康・労務面のマネジメント。 ◆プロジェクト・商品管理 関係者と連携し、スケジュール通りにプロジェクト・資材・商品の企画をスムーズに推進。 限定スポット商品の終了に向けた在庫管理や関係先への調整。 【この求人は移住支援金対象求人です】 (変更の範囲) 会社内での全ての業務 |
| 求める人物像 | ?指示待ちではなく、現場の課題をいち早くキャッチし、主体的に改善へ動ける方 ?一般スタッフや他部署のメンバーと円滑でオープンなコミュニケーションが取れる方 ?将来的には工場全体のマネジメントや、組織の中核を担う幹部として成長したいという意欲のある方 |
| 募集職種 | 生産管理・製造課長候補(幹部候補)/お菓子工場の生産管理職 |
| 配属部署 | 高知工場 |
| ポジション | 主任、係長クラス |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 経験 | 食品製造業における生産管理、または製造現場でのマネジメント経験(3年以上) 生産計画の立案や工程進捗管理の実務経験 衛生管理(HACCP等)に関する基礎知識のある方 ※どれか一つでも当てはまる方 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 年齢制限 | ~ 59歳 |
| 例外事由の省令番号 |
|
| 必要スキル | 【歓迎】 第一種衛生管理者の資格をお持ちの方 食品衛生責任者、その他製造・品質管理に関する資格をお持ちの方 IE(インダストリアル・エンジニアリング)や原価低減・歩留まり改善の実績をお持ちの方 製造ラインの主任、リーダー、副工場長などのマネジメント経験 |
| 資格 |
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| 求人の特徴・こだわり条件 | 管理職(候補)募集 次世代リーダー募集 資格取得支援制度あり 土日休み 年間休日100日以上 社宅・家賃補助あり 移住支援金対象求人 駐車場あり 退職金制度あり |
ここがポイント
・地域未来索引企業(経済産業省)、2026年健康経営優良法人に認定されました。
グループ会社で農業法人を取得し、さつま芋を育てる土づくりから、
工場にて新鮮なさつまいもの加工製造、自社ブランド「芋屋金次郎」でフレッシュなお菓子を販売するまでの一貫体制で、全国・世界へ芋けんぴの魅力を発信しております。
澁谷食品では、芋けんぴやスイートポテト、製菓製パン向け原料を製造しており、
芋けんぴの生産量は日本一の会社です。自社独自の生産ラインを構築し、
一貫体制のもと、全国のお客様に安心安全な商品づくりを追求しております。
私たちと高知の郷土菓子であります芋けんぴを高知から全国に、また、世界に発信する企業で、ともにさつま芋の可能性を掘り進めませんか?
条件・待遇
| 勤務地 | 高知県高岡郡日高村 (変更の範囲)本社及び全ての工場・店舗・営業所 |
|---|---|
| 勤務時間 | ※1製造・包装ライン:08:00~17:00 ※2出荷ラインと一部製造・包装ライン:08:45~17:45 (いずれも実働8時間/休憩60分。) |
| 時間外勤務 | 時間外:10時間/月程度 |
| 年収 |
年収 348 万円 ~ 448 万円 |
| 年収の補足情報給与月額、昇給・賞与係数(前年度実など)、モデル年収、月あたりの時間外勤務の目安など | 【月給】249,000円~320,000円(役職手当含む) ※年齢・経験・スキルを十分に考慮し、当社規定により、優遇いたします。 【基本給】189,000円~220,000円 〈高校卒者〉189,000円 〈専門卒・短大卒者〉200,000円 〈四年生大卒者〉220,000円 ※技能手当あり、役職手当あり、固定残業あり 固定残業:20時間~30時間(役職による)/固定残業:31,390円~56,920円 例1:主任クラス:固定残業20時間 31,390円~35,300円 例2:係長クラス:固定残業30時間 44,290円~56,920円 【昇給】 年1回(8月) ※評価による 【賞与】 年2回(7月、12月) 前期実績 年2ヵ月 (業績に応じて決算賞与あり) [通勤手当]上限15,000円/月(当社規定による)、マイカー通勤:可(無料駐車場あり) |
| 諸手当 | 技能手当・役職手当・事務手当・資格手当 ・時間外手当(法定どおり)・通勤手当(上限:15,000円) |
| 福利厚生 | 各種保険完備(雇用・健康・厚生・労災)、退職金制度、資格取得支援制度、慶弔見舞金制度、社員割引制度、住宅補助制度、社内懇親会、制服貸与 等 |
| 受動喫煙対策 | <屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)> |
| 募集人数 | 1名 |
| 休日休暇 | ◆年間休日数105日 ※1 製造・包装ライン 当社年間カレンダーによる (1月~8月 土日祝休み・9月~12月 日曜と一部祝日休み) 長期休暇:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ※2 出荷ラインと一部製造・包装ライン シフトによる 月7日~10日間の休日 長期休暇:要相談で長期休暇の取得可長期休暇:要相談で長期休暇の取得可 有給休暇:取得実績80%以上(入社後半年間継続勤務者は10日の付与) 慶弔休暇:あり 産前産後・育児休暇:取得実績多数 |
| 転勤 | 会社から相談の上で、転勤の可能性あり |
| 定年 | 60歳(65歳まで定年再雇用制度あり) |
| 試用期間 | あり(試用期間:6ヵ月 ※試用期間中の労働条件の変更:無) |
企業情報
| 会社名 | 澁谷食品株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 製造業 |
| 本社所在地 |
〒7812153 高知県高岡郡日高村本郷716 |
| 代表者氏名 | 澁谷 伸一 |
| 設立年 | 1959年 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 事業概要 | 芋菓子の製造・販売 |
| 従業員数 | 260人 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 会社ホームページ | https://www.shibuya-foods.co.jp/ |
| 関連会社 | 芋屋金次郎株式会社 |
企業PR
企業アピールポイント1
弊社は、芋けんぴを主力商品とし、全国の販売量は半数を占めており、全国NO.1のメーカーです!
企業アピールポイント2
グループ会社で農業法人を持ち、さつま芋を育てる土づくりから製造、販売までの一貫体制でおこなっており、人の手に支えられている会社です!
企業アピールポイント3
自社オリジナルの世界に一つしかない生産ラインを構築しており、昔ながら製法を守りつつ、安心安全な商品づくりを追求しております!
まずはお気軽にご相談ください
転職支援と移住相談の両方に精通したコンシェルジュがご相談をお受けします。
「Uターン・Iターンするかまだ決めていない」
「高知の転職市場を知ってから検討したい」
「希望する仕事があれば移住を考えたい」
そんな方も大丈夫。まずは、気になることや迷っていることから、お気軽にご相談ください。
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